Des enquêtes 100% paramétrables et personnalisables qui répondent parfaitement à vos enjeux
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Déjà plus de 1 million de collaborateurs interrogés dans 40 pays.
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Améliorez les performances de l’entreprise en prenant régulièrement le pouls de vos collaborateurs.
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Plus de 500 questions rédigées par nos experts RH, disponibles dans des modèles prêts à l’emploi, adaptés à chacun de vos enjeux RH.
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Modalités d’envoi, format de question, fréquence de questionnement, transparence des résultats, habillage aux couleurs de l’entreprise… tout est personnalisable !
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Gagnez du temps grâce à notre algorithme de traitement automatique des commentaires disponible en 14 langues.
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Développez les compétences de vos équipes en identifiant rapidement les axes d’amélioration et les forces de vos collaborateurs.
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Votre programme de développement de compétences intégré dans un parcours utilisateur simple et rapide tant pour les collaborateurs que pour les équipes RH.
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Identifiez les écarts de développement et de compétences dans l’entreprise.
Mesurez l’évolution et l’impact des plans d’actions. -
Vos ressources d’apprentissage directement accessibles pour favoriser le passage à l’action.
Oubliez vos anciennes enquêtes,
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La seule interface qui donne envie de répondre
- Avec nos enquêtes conversationnelles, vos collaborateurs vont aimer répondre
- En partageant les résultats instantanément et de manière transparente, vos collaborateurs sont en confiance
- Choisissez le canal d’échange le plus adapté (mail, SMS, réseau social d’entreprise, QR code…) et optimisez vos taux de réponse
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Parce votre entreprise est unique, notre solution est 100% adaptable
- Vous pouvez choisir de partir d’une feuille banche ou vous appuyer sur les modèles conçus par nos experts RH
- Votre modèle de management est spécifique à votre entreprise ? Pas de problème, bloomin intègre vos propres contenus pour favoriser le passage à l’action
- Que votre approche soit centralisée ou locale, nous paramétrons notre plateforme en conséquence pour donner la bonne donnée aux bonnes personnes
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